Formation Management

Mettre en place et conduire des entretiens annuels

Objectifs

Faire de l’entretien annuel un moment favorable à l’entreprise

Public concerné

Directeurs, créateurs, repreneurs, gestionnaires de centre de profit, chefs de rayon

En pratique

Durée: 1 jour
Coût: 390€ HT / 300€ HT demandeurs d’emploi
Prochaine session: Le 26 juin

Informations

Étude de cas concrets.
Simulations, Travail en interactivité

La préparation

Un constat de l’année écoulée
Les chiffres du rayon que gère (ou évolue) le salarié

Le RDV

BAttribuer un temps idéal à l’entretien
Savoir mettre en confiance et obtenir les informations attendues
Laisser parler
Noter les éléments importants
Annuels ou trimestriels

La conclusion

Un nouveau constat
Des nouveaux objectifs
Une nouvelle motivation
Etablissement d’un calendrier de suivi

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